Как тренеру подготовиться и пройти собеседование в фитнес-клуб
Как тренеру подготовиться и пройти собеседование в фитнес-клуб
Первым этапом после обучения, составления резюме и отклика на подходящую вакансию будет подготовка тренера к собеседованию в фитнес-клуб:
· повтор теоретического материала,
· повтор техники выполнения упражнений,
· подготовка четкого и подробного рассказа о себе с тренировкой речи и голоса, классно порепетировать перед зеркалом и с диктофоном/камерой,
· сбор всех необходимых документов, дипломов, сертификатов,
· опрятный внешний вид, фирменная форма и кроссовки спокойных цветов,
· подготовка музыки, небольших связок силовых уроков, степа и по стретчингу – если вы тренер групповых,
· изучение информации о новом клубе,
· в назначенный день стоит прийти за 15 мин пораньше, чтобы точно не опоздать и спокойно переодеться.
Какие вопросы задают на собеседовании в фитнес-клуб (помимо основной информации о вас):
1) Опыт работы. Начинающему тренеру здесь можно слегка преукрасить – никто проверять не будет. Главное - ваше желание и навыки, профессиональные и личностные. Также если вы проработали на предыдущем месте не долго (меньше года), могут возникнуть вопросы. Ведь с собой из зала тренер забирает около 30% клиентов, что клубу не выгодно. Указывайте конкретные причины, например, смена места жительства, либо указываем срок работы чуть больше.
2) Образование. В некоторых клубах требуется высшее образование, тем не менее опять же важны ваши знания, навыки коммуникации, все зависит от вашей заинтересованности и уверенности. Пройдя обучение в хорошо себя зарекомендовавшей школе для тренеров, где вы получите диплом от 250 ак. часов, лишних вопросов уже не будет.
3) Достижения. Различные победы в соревнованиях. Если такого нет, можно, например, привести статистику по результатам ваших клиентов, рассказать о вкладе в развитие клуба.
4) Вопросы на знания анатомии, биомеханики, физиологии. Тренер обязан знать расположение, места крепления и функции основных мышц, плоскости движения, механизмы мышечной работы. Если вы не знаете верный ответ, лучше в этом признаться и сказать, что после собеседования изучите данный вопрос.
5) Техника выполнения упражнений на основные мышечные группы либо провести мини групповой урок с разминкой под свою музыку. Проверка на работу с различным оборудованием.
6) Какие ваши увлечения. Стоит привести как можно более разнообразные увлечения, а не только по сфере фитнеса, так как это показывает то, какой вы человек в целом, развитый ли всесторонне, занимаетесь ли саморазвитием.
7) Какие книги вы читали в последнее время? Важно! Назовите не только книги по тренерской деятельности, но и классическую литературу, это могут быть и книги по психологии и романы, даже если вы их не читали.
8) Сколько дней в неделю готовы работать. Важно здесь обозначить не только, что вы готовы работать всегда, но, например, выделить конкретные дни для выходных, показать, что вы себя цените и честны с собой и окружающими.
9) Как вы собираетесь далее развиваться, какую пользу принесёте компании, ваши планы. Можно рассказать о дальнейших планируемых обучениях, и, например, об открытии своего проекта в будущем.
10) Почему вы выбрали наш клуб? Исходя из изученной вами информации о клубе, обозначьте преимущества клуба, так работодатель увидит, что вам не все равно, где работать и клуб вам интересен.
Расскажите про сложные задачи, которые вы выполняли ранее, про конверсию, отличительные особенности, способы привлечения клиентов на тренировки (возможно, вы круто ведёте соц.сети). А вот говорить о том, как вы любите спорт, банально и скучно, и и так подразумевает это, раз вы пошли в эту сферу. Будьте дружелюбным, улыбчивым и излучайте энергию, чтобы видели, в какой форме вы будете общаться с подопечными.
Какие вопросы задать тренеру по фитнесу. Важно показать заинтересованность в работе и узнать информацию для себя, чтобы принять правильное решение, например:
1) Проводятся ли у вас обучения для тренеров?
2) Как я смогу далее развиваться в вашей компании? Перспектива старшего тренера, координатора и т.д.?
3) Также задаём вопросы по оплате и мотивации.
4) Уточните, кто ваш непосредственный руководитель.
5) Какой график работы и можно ли его корректировать?
6) Возможны ли командировки?
Зная вышеописанные нюансы, вопрос, как тренеру пройти собеседование в фитнес-клуб больше не будет вызывать волнение: больше уверенности в себе, хорошая подготовка при наличии полученных знаний и навыков, улыбка и огромное желание – выделят вас среди остальных.
Больше полезной информации, техники выполнения упражнений Вы узнаете на бесплатной вебинара. При регистрации 8 книг по фитнесу в подарок, регестрируйся сейчас:
